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      為推進(jìn)學(xué)習(xí)型企業(yè)建設(shè)、全面提升干部綜合素養(yǎng)，今年起，集團(tuán)公司將連續(xù)三年，與浙江工業(yè)大學(xué)之江學(xué)院合作開(kāi)設(shè)干部能力提升專題培訓(xùn)班。     培訓(xùn)對(duì)象主要為集團(tuán)管理干部及后備干部。培訓(xùn)內(nèi)容上，圍繞現(xiàn)代企業(yè)建設(shè)目標(biāo)開(kāi)設(shè)MBA核心課程。培訓(xùn)形式上，由過(guò)去講座式的授課改為系統(tǒng)式的教學(xué)，并與考察交流相結(jié)合。考核方式上，建立“微考學(xué)”系統(tǒng)，實(shí)行“每月測(cè)試、每學(xué)期考試”的方式，用于鞏固和檢驗(yàn)教學(xué)成果，并將學(xué)習(xí)考試結(jié)果納入干部年度績(jī)效考核。     6月1日，集團(tuán)2018 年度管理干部能力提升專題培訓(xùn)班已正式開(kāi)班。