為加強(qiáng)干群關(guān)系，增加管理的透明度，及時(shí)有效解決職工反應(yīng)的意見、建議，4月8日，集團(tuán)董事長、總經(jīng)理分別赴柯橋供水公司、濱海供水公司開展接待日活動。

周儉、單寶子共計(jì)接待了兩家單位8名基層職工代表，認(rèn)真聽取他們的意見建議，內(nèi)容涉及職業(yè)技能鑒定、智慧水務(wù)建設(shè)、科技創(chuàng)新成果應(yīng)用、人事工薪制度等多個(gè)方面。結(jié)束后，周儉還與柯橋供水公司 96390 熱線人員、維修人員、泵站值班員、抄表員等基層一線職工進(jìn)行了座談交流。

截至目前，集團(tuán)已對活動中收集到的意見建議一一進(jìn)行了反饋，促進(jìn)了相關(guān)工作的開展。